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Cap Digital intègre la dimension Ressources Humaines dans les projets de recherche et développement, depuis la phase de labellisation jusqu’à celle de la commercialisation, pour accompagner ses adhérents à tous les niveaux.

Votre rendez-vous mensuel autour d’une thématique sur le développement du Capital Humain
• Inscription et programmation saison 2012
• Les Essentiels des Clubs

www.digitalents.fr
• Votre job-board dédié au numérique: une CVthèque spécialisée, plus de 1000 candidats qualifiés, un moteur de recherche sémantique

Votre revue trimestrielle sur l’actualité RH . Les dernières News RH :

DigiTalents, la news RH n°2 :
Le Chiffre L’édito de Patrick Cocquet et les services RH Cap Digital en chiffres
Retour sur DigiTalents, le Club RH L’alternance, le management intergénérationnel
Actualités RH et réseaux sociaux, la négociation collective dans les entreprises
L’acteur Emploi Formation Les OPCA pour vous accompagner dans la formation professionnelle avec l’interview exclusive de Philippe Thépault du Fafiec
Focus Entreprise Entretien avec Davi Interactive
The place to be ! Les salons et autres manifestations à venir

DigiTalents, la news RH n°1

Vous êtes responsable RH, manager, consultant, formateur dans le domaine des Ressources humaines en France ou à l’étranger ? Découvrez le blog opérationnel des Ressources humaines ! Interviews, analyses, cas d’entreprise, veille : tous les défis et pratiques RH au service de la création de valeur. Naviguez par thématique ou par sujet d’expertise, contribuez au débat, partagez votre expérience avec les auteurs et contributeurs experts de ce blog !
www.pratiques-rh-au-quotidien.com

• Pour les Consortiums

Cap Digital lance un accompagnement de projets de R&D collaboratifs sur le volet Ressources Humaines.
Pour les membres du consortiums, l’intérêt est double :
-    Trouver des solutions concrètes à vos difficultés liées aux ressources humaines qui peuvent être de formes diverses : aide au recrutement, définition des besoins de formation, reconnaissance des acquis… suite à un pré-diagnostic réalisé au sein de la structure.
-    Initier une dynamique commune au sein du consortium autour de la RH et pouvant naturellement permettre une dynamique plus large (meilleure connaissance des partenaires).

• Pour les entreprises*

- ½  journée d’analyse 360° de vos problématiques RH

- ½ journée de restitution des préconisations au(x) dirigeant(s)

- Jusqu’à 4 jours de conseil en fonction de votre problématique :

Aide au recrutement (définition de profils de postes, aide au sourcing, orientation vers des cabinets à des tarifs négociés, accès à des compétences mutualisées dans le cadre du Groupement d’Employeurs,…)

Mise en place de plan de formation (action individuelles et collectives, Ingénierie des besoins, rédaction de cahiers des charges, lancement d’appel d’offre, choix des organismes)

Accompagnement organisationnel et situationnel (mise en place d’outils de GRH, travail sur la structure, accompagnement des chefs de projets collaboratifs, management et motivation)

Conseils et orientation en droit social

*sous réserve d'éligibilité, action financée dans le cadre d'une convention de revitalisation

Vos Contacts :
– Géraldine Borderie,  geraldine.borderie[at]capdigital.com – 01 40 41 74 95
– Emilie Murcy Guillaume – emilie.murcy-guillaume[at]capdigital.com – 01 40 41 11 62